YOUNG SPECIALIST TRAINEESHIP
Ben jij op zoek naar jong talent om een specifieke junior vacature mee te vullen? En wil jij dat deze junior een jaar lang wordt opgeleid tot een young professional, onder begeleiding van een ervaren coach? Dan is het Young Specialist Traineeship iets voor jou!
PRESENTED: BRAINIACS (F/M/X)
Brainiac / ‘breiniak’ / noun / – an exceptionally intelligent person.
Knappe koppen die recent hun WO of HBO diploma hebben gehaald en graag met frisse energie voor jou aan het werk gaan. Oftewel, aan de slag met Generatie Z. De generatiedie is geboreneindjaren‘90 enbegin ’00. Voor deze generatie is swipen, taggenen scrollen net zo normaal als ademen. Ze zijn technisch onderlegd, pragmatisch, ruimdenkend, leergierig en sociaal.
HET ANTWOORD OP JOUW JUNIOR VACATURES
MATCH OP CAPACITEITEN, TALENT EN BEDRIJFSCULTUUR
New Brains selecteert jong talent (HBO/WO) dat goed past bij jouw organisatie en functie-specifieke eisen. Wij werken samen met assessment partijen en stellen de natuurlijke kracht van de potentiële Brainiacs voorop. Zo creëren we een goede en persoonlijke match voor jouw organisatie.
OPLEIDINGSTRAJECT OP MAAT VOOR DE BRAINIAC
Bij New Brains staat leren centraal. Brainiacskrijgen elke twee weken een dag training en certificering. Denk aan de basis zoals visualisatie in PowerPoint en data analyse in Excel, maar ook Leiderschap, (SAFe) Agile Scrum en LeanSix Sigma Green Belt. Zo ontwikkelen zij zich snel tot een echte professional.
ONAFHANKELIJKE COACHING EN EXTERN VANGNET
New Brains begeleidt Brainiacsaltijd intensief. Naast het opleidingstraject krijgen Brainiacseen ervaren en onafhankelijke coach toegewezen. Deze coach is een vertrouwenspersoon en geeft richting op inhoud, proces en mens. De coach leert de Brainiacom de theorie uit het opleidingstraject direct toe te passen in de praktijk.
EERLIJKE KANS VOOR DE STARTER OP DE ARBEIDSMARKT
Veel organisaties vragen tegenwoordig het onmogelijke van starters op de arbeidsmarkt. Met New Brains bied jij jong talent de kans om ervaring op te doen en training en opleiding direct toe te passen in de praktijk. Uiteraard kun je na het New Brains programma de Brainiaceen contractaanbod doen en kosteloos overnemen.
DE SELECTIE PROCEDURE
WAT VOOR BRAINIAC HEB JIJ NODIG?
We starten altijd met een gesprek om jouw behoeften voor de functie vast te stellen. We bespreken de gewenste opleidingsachtergronden welke persoonlijke eigenschappen goed passen bij de functie en jouw organisatie.
SELECTEREN VAN BRAINIACS
We benaderen (potentiële) Brainiacsuit ons netwerk voor de specifieke functie. We selecteren de eerste Brainiacsop basis van een kort interview, cv selectie én een motivatie vlog.
PERSOONLIJKHEIDS TEST
De meest geschikte Brainiacs maken een capaciteiten-en persoonlijkheidstest. Deze test wordt in samenwerking met specialisten samengesteld voor de specifieke functie. Natuurlijke krachten en talenten staan hierin centraal.
PERSOONLIJK GESPREK
We selecteren één of meerdere geschikte Brainiacs en gaan dieper in op de drijfveren in een persoonlijk gesprek. Als wij op basis van de testen en het persoonlijk gesprek een match zien, stellen wij de Brainiac aan jou voor.
OP MAAT OPLEIDINGSTRAJECT
Een junior binnen jouw bedrijf of organisatie gaat vaak gepaard met investering in tijd en geld. Met het Young Specialist Traineeship nemen wij dit uit handen. De Brainiac werkt gemiddeld 36 uur per week in de junior functie en krijgt van ons twee dagen per maand gerichte opleiding, training en certificering. Van algemene vaardigheden zoals PowerPoint en Excel, lean procesoptimalisatie en Agile Scrum tot functie specifieke trainingen. Ook wordt de junior wekelijks begeleid en gecoacht door een ervaren professional.
- Lean Six Sigma – Green Belt
- (SAFe) – Agile Scrum
- Design Thinking
- Functie specifiek (bijv. ITIL)
- Visualisatie in PowerPoint
- Data analyse in Excel
- Time Management
- Functie specifiek (bijv. business case)
- Stakeholder Management
- Leiderschapsstijlen
- Communicatie
- Functie specifiek (bijv. onderhandelen)
Wekelijkse coaching van de Brainiac door een ervaren professional. De Brainiac leert om opgedane kennis toe te passen in jouw organisatie.
Continue toegang tot online cursussen van top universiteiten over de hele wereld. We stellen een op maat programma samen voor de Brainiac.
WAT BIEDEN WIJ JOU?
Geheel ontzorgd van A tot Z
- Selectieproces op basis van persoonlijkheid en capaciteiten (functie specifiek assessment)
- Opleidingstraject om de Brainiac te ontwikkelen tot een echte professional
- Begeleiding en coaching in leerdoelen en het toepassen van theorie in de praktijk
- Bewaking van kwaliteit en voortgang van de ontwikkeling van de Brainiac
- Maatschappelijk verantwoord ondernemen door starters een eerlijke kans op de arbeidsmarkt te bieden binnen jouw organisatie
- De mogelijkheid om na een jaar de Brainiac kosteloos over te nemen
